La nova reforma laboral recollida en el RDL 32/2021 de 28 de diciembre recull entre els seus preceptes la regulació del nou contracte de formació 2022. L’objectiu d’aquesta nova regulació és la de facilitar la inserció laboral dels més joves i afavorir la seva estabilitat. La nova regulació s’assenteixi en dos pilars fonamentals, la primera…
Com cada any s’han publicat i aprovat les directrius generals del Pla Anual de Control Tributari i Duaner del 2022 que segueix la mateixa estructura que el Pla d’Objectius anuals i firen entorn de cinc grans pilars. Quins són els pilars del Pla de Control Tributari 2022? Informació i assistència. Prevenció dels incompliments. El funcionament…
Un Pacte de Socis és un document privat i voluntari, però clau i imprescindible que s’ha de tenir en la teva empresa. Un document que pot evitar futurs problemes entre els socis. Què és un Pacte de Socis? El Pacte de Socis és un document privat que els socis d’una empresa signen per a regular…
Assessoria laboralOferim un assessorament integral i personalitzat en funció de les necessitats del client.934 646 210Sol·licitud de cita prèvia per poder programar la teva visita.Contacta amb nosaltresLes solucions de gestió laboral per la teva empresa Des dels seus inicis l’any 1955, oferim un servei d’assessoria integral en l’aplicació de la legalitat, del coneixement i de…
Notificacions electròniquesQuè són les Notificacions electròniques? Des del 2 d’octubre de 2016, i de conformitat amb l’article 41 de la Llei 39/2015, d’1 d’octubre, de procediment administratiu comú de les Administracions públiques (LPACAP), les notificacions es practicaran preferentment per mitjans Electrònics i, en tot cas, als qui estiguin obligats a relacionar-se per mitjans electrònics amb…
És molt convenient tenir clar el tractament de la retribució dels administradors de la societat, perquè hi ha una campanya de la inspecció d’Hisenda sobre aquesta qüestió i la intenció és fer actes si no s’actua correctament. Diferents tractaments fiscals segons les funcions Una cosa és la funció d’administrador, una altra la de director general…
Una de les obligacions de l’empresa en matèria de Protecció de Dades, és dur a terme una Avaluació d’Impacte en Protecció de Dades Personals (EIPD), quan sigui probable que el tractament de dades personals impliqui “un alt risc”, especialment si s’utilitzen noves tecnologies. En quines situacions es produeix “un alt risc”? Quan es creen perfils…
La AEAT en el seu web ja té publicat el Calendari del Contribuent per aquest any 2022. Facilitant el coneixement de les principals obligacions tributàries estatals, periòdiques i no periòdiques, models de declaració i terminis de lliurament al llarg de l’exercici 2022. Amb aquest calendari l’assessor treballa diàriament per als seus clients amb l’objectiu…
De conformitat amb l’article 41 de la Llei 39/2015, d’1 d’octubre, de procediment administratiu comú de les Administracions públiques (LPACAP), les notificacions es practicaran preferentment per mitjans Electrònics i, en tot cas, als qui estiguin obligats a relacionar-se per mitjans electrònics amb les administracions i organismes públics. Qui estan obligats a relacionar-se per mitjans electrònics?…
Una de les principals novetats que ens porta la reforma laboral és en els models de contractació temporals. La norma que va entrar en vigor el passat 31 de desembre de 2021, ha desembocat en un clar enduriment de la contractació de durada determinada. Tipus de contractació temporal després de la reforma laboral 2022 En…
