La continuïtat d’una empresa no sols depèn de la seva rendibilitat actual, sinó de la capacitat dels seus líders de planificar el seu futur. A través d’una planificació hereditària empresarial sòlida és la diferència entre una transició reeixida i un conflicte familiar o societari que posi en risc dècades d’esforç. Una Planificació Hereditària Empresarial ha…
Les empreses anualment tenen el deure de presentar els seus resultats financers, a través dels Comptes Anuals. No obstant això, el que molts administradors desconeixen és que l’Institut de Comptabilitat i Auditoria de Comptes (ICAC) ha intensificat la vigilància i el cobrament de multes per l’incompliment d’aquest tràmit. La presentació dels comptes anuals no sols…
Una visita per part de la Inspecció de Treball i Seguretat Social podria arribar a ser un moment incòmode per a una empresa, sobretot si tenim en compte que l’inspector pot dur a terme la seva visita sense previ avís. Rebre una visita de la Inspecció de Treball a vegades genera nerviosisme, però mantenir la…
Saps quines són les obligacions tributàries corresponents al mes de maig de 2026? L’Agència Tributària com cada mes ens publica en la seva pàgina web, el calendari del contribuent. I amb l’arribada del mes de maig, us informem de les obligacions per aquest mes. Des del 6 de maig al 30 de juny RENDA Presentació…
El Compliance laboral no sols es limita a un conjunt de normes i procediments. En les empreses del present, el compliance laboral forma part d’una filosofia que impregna a tots els nivells dins de l’empresa, impulsant valors, transparència i corporativisme. Encara que el Compliance laboral és aplicable a totes les empreses, independentment de la seva…
L’inici de la campanya de la Renda genera incertesa. Encara que l’esborrany de l’Agència Tributària sembla una solució, confiar en un esborrany orientatiu no és la solució per a acabar presentant la declaració de la Renda correctament. La normativa fiscal és complexa i dinàmica; per això, comptar amb un assessor fiscal pot ser una decisió…
Les persones treballadores tenen dret al respecte de la seva intimitat i a la consideració deguda a la seva dignitat, a no ser discriminades, a no tenir un tracte desfavorable, compresa la protecció enfront de l’assetjament per raó d’origen racial o ètnic, religió o conviccions, discapacitat, edat o orientació sexual, i enfront de l’assetjament sexual…
L’any fiscal exigeix que empreses i professionals posin el focus en el compliment de les seves obligacions tributàries. Per gestionar correctament la tresoreria, és vital conèixer els terminis de l’Impost sobre Societats de l’exercici 2025 i els pagaments a compte que s’hauran d’efectuar durant el 2026. L’Impost sobre Societats és un impost que paguen les…
La Inspecció de Treball i Seguretat Social (ITSS), ha anunciat els principals focus en els quals s’intensificarà en 2026 els seus controls en les empreses. Les noves campanyes de control busquen reforçar el compliment normatiu en l’organització del treball i la gestió interna de les empreses. Entre els principals focus d’actuació destaquen les següents matèries:…
En 2026, la campanya de la Renda correspon a l’exercici 2025, és a dir, es declara l’ocorregut en 2025. Per això, és important conèixer el calendari oficial perquè ajuda a planificar: revisar dades fiscals, recopilar certificats i decidir la via de presentació. La campanya de la Renda s’inicia el 8 d’abril fins al 30 de…