En el teixit empresarial actual, la transparència, l’ètica i el compliment normatiu ja no són opcionals, sinó pilars fonamentals per a l’èxit i la sostenibilitat de qualsevol negoci. Un dels elements més crucials en aquest ecosistema és la implantació d’un canal de denúncies per a empreses, una eina clau per a detectar irregularitats a temps i protegir la reputació corporativa.
Per què és obligatori el canal de denúncies?
La normativa vigent, Llei 2/2023, de 20 de febrer, reguladora de la protecció de les persones que informin sobre infraccions normatives i de lluita contra la corrupció, impulsada per la Directiva Europea (Directiva Whistleblowing), obliga a totes aquelles empreses que comptin amb 50 o més treballadors a disposar d’un sistema intern d’informació segur i confidencial. No es tracta únicament d’un tràmit burocràtic; l’incompliment d’aquesta llei pot implicar sancions econòmiques summament greus que posen en risc la viabilitat de l’organització.
Sancions per incompliment de canal de denúncies
l marc legal és summament estricte respecte al compliment de disposar d’un canal de denúncies. No disposar d’aquest sistema d’informació o gestionar-lo de manera incorrecta pot implicar sancions econòmiques com poden ser:
- Infraccions lleus: Multes de fins a 100.000 euros per a persones jurídiques per incompliments formals o retards en la tramitació. Per a persones físiques de 1.001 a 10.000 euros.
- Infraccions greus: Multes que oscil·len entre els 100.001 i els 600.000 euros per a persones jurídiques si es vulneren les garanties de confidencialitat o si s’entorpeix la recerca. Per a persones físiques de 10.001 a 30.000 euros.
- Infraccions molt greus: Sancions econòmiques que van des dels 600.001 fins a 1.000.000 d’euros per a les persones jurídiques. Per a les persones físiques de 30.001 a 300.000 euros.
A més de les sancions financeres, les infraccions molt greus poden incloure sancions accessòries crítiques com la prohibició de contractar amb el sector públic durant un període de fins a tres anys o la pèrdua del dret a obtenir subvencions o ajudes públiques.
Subscriu-te a la nostra newsletter
Avantatges de disposar d'un canal de denúncies
A més de poder evitar les greus sancions econòmiques, la correcta implementació d’un canal de denúncies aporta un valor estratègic i múltiples avantatges per a les empreses:
- Detecció precoç i prevenció de delictes: Permet identificar fraus financers, casos d’assetjament laboral, bretxes de seguretat o males pràctiques abans que escalin a la via judicial o pública, permetent una resolució interna immediata.
- Protecció absoluta del denunciant: Garanteix l’anonimat, la màxima confidencialitat i la indemnitat de l’informant, eliminant la por a represàlies i fomentant una cultura de transparència.
- Atenuant de responsabilitat penal: En el marc del compliance penal, comptar amb un canal de denúncies eficaç actua com un element clau per a eximir o atenuar la responsabilitat penal de la pròpia persona jurídica davant possibles delictes comesos en el seu si.
- Millora del clima laboral i reputació: Demostra un compromís real de la directiva amb els valors ètics, atraient i retenint talent, i millorant la imatge de marca de cara a clients, proveïdors i inversors.
Tens dubtes sobre el canal de denúncies?
Com pot ajudar-te l'equip Lladó Grup Consultor
La correcta gestió d’un canal de denúncies requereix objectivitat, confidencialitat i un profund coneixement legal. Externalitzar el suport d’aquest sistema amb un partner de confiança com Lladó Grup Consultor, garanteix que tot el procés es realitzi sota el més estricte compliment de la llei de protecció de dades i la normativa de compliance.
No deixis la seguretat de la teva empresa pendent ni t’arrisquis a sancions que posin en perill el teu negoci. Contacta amb el nostre equip de professionals avui mateix i estarem encantats de dissenyar la solució que millor s’adapti al teu negoci.
