[av_one_full first min_height=” vertical_alignment=” space=” custom_margin=” margin=’0px’ row_boxshadow=” row_boxshadow_color=” row_boxshadow_width=’10’ link=” linktarget=” link_hover=” title_attr=” alt_attr=” padding=’0px’ highlight=” highlight_size=” border=” border_color=” radius=’0px’ column_boxshadow=” column_boxshadow_color=” column_boxshadow_width=’10’ background=’bg_color’ background_color=” background_gradient_color1=” background_gradient_color2=” background_gradient_direction=’vertical’ src=” background_position=’top left’ background_repeat=’no-repeat’ animation=” mobile_breaking=” mobile_display=” av_uid=”]
[av_image src=’https://www.lladogrup.com/wp-content/uploads/Exempt-tributar-alt-directiu-1000×667.jpg’ attachment=’13986′ attachment_size=’full’ align=’center’ styling=” hover=” link=” target=” caption=” font_size=” appearance=” overlay_opacity=’0.4′ overlay_color=’#000000′ overlay_text_color=’#ffffff’ copyright=” animation=’no-animation’ av_uid=’av-k3odcjpe’ custom_class=” admin_preview_bg=”][/av_image]
[/av_one_full][av_one_full first min_height=” vertical_alignment=” space=” custom_margin=” margin=’0px’ row_boxshadow=” row_boxshadow_color=” row_boxshadow_width=’10’ link=” linktarget=” link_hover=” title_attr=” alt_attr=” padding=’0px’ highlight=” highlight_size=” border=” border_color=” radius=’0px’ column_boxshadow=” column_boxshadow_color=” column_boxshadow_width=’10’ background=’bg_color’ background_color=” background_gradient_color1=” background_gradient_color2=” background_gradient_direction=’vertical’ src=” background_position=’top left’ background_repeat=’no-repeat’ animation=” mobile_breaking=” mobile_display=” av_uid=”]
[av_textblock size=” font_color=” color=” av-medium-font-size=” av-small-font-size=” av-mini-font-size=” av_uid=’av-k3odcukc’ custom_class=” admin_preview_bg=”]
EXENTA DE TRIBUTAR LA INDEMNIZACIÓN POR DESPIDO DE DIRECTIVOS
[/av_textblock]
[/av_one_full][av_one_full first min_height=” vertical_alignment=” space=” custom_margin=” margin=’0px’ row_boxshadow=” row_boxshadow_color=” row_boxshadow_width=’10’ link=” linktarget=” link_hover=” title_attr=” alt_attr=” padding=’0px’ highlight=” highlight_size=” border=” border_color=” radius=’0px’ column_boxshadow=” column_boxshadow_color=” column_boxshadow_width=’10’ background=’bg_color’ background_color=” background_gradient_color1=” background_gradient_color2=” background_gradient_direction=’vertical’ src=” background_position=’top left’ background_repeat=’no-repeat’ animation=” mobile_breaking=” mobile_display=” av_uid=”]
[av_textblock size=” font_color=” color=” av-medium-font-size=” av-small-font-size=” av-mini-font-size=” av_uid=’av-k3odda61′ custom_class=” admin_preview_bg=”]
Hacienda siempre ha considerado que el despido de los altos directivos no está exento de tributar en el IRPF, a diferencia del resto del personal que sí lo están hasta la cifra de 180.000 euros, tributando todo aquello que exceda de esa cantidad.
Pues bien, después de mucho ir y venir de los diferentes tribunales, el Tribunal Supremo establece ahora en una sentencia que el alto directivo tiene derecho a indemnización por despido, aunque hubiera pactado con la empresa que no habría indemnización por cese, y que esta disfrutaría de exención fiscal, cerrando la discusión que sobre este asunto mantienen desde hace años los Tribunales y Hacienda.
Los directivos tienen un contrato de alta dirección que se considera una relación laboral pero de carácter especial, y por lo tanto existe una regulación específica, pero no se reconoce este carácter laboral cuando es al mismo tiempo administrador de la sociedad.
Evidentemente, esta sentencia afecta a los casos en que es la empresa la que rescinde el contrato, causando las siguientes consecuencias:
- Hay indemnización aunque no esté pactada.
- No tributa si no supera los siete días de salario por año trabajado, con el límite de seis mensualidades.
Le informamos que si usted ha tributado, puede solicitar la devolución si no han pasado cuatro años.
En Lladó Grupo Consultor le ofrecemos un equipo de profesionales que lo asesorarán en el ámbito fiscal.
Josep Cid Dacosta
Socio-Economista
[/av_textblock]
[/av_one_full]