Lladó Grup forma parte del asesoramiento de la exitosa serie Smiley Lladó Grup Consultor ha participado como asesor legal, laboral y económico de la productora audiovisual que ha producido la serie ‘Smiley’, cuyo estreno fue el pasado 7 de diciembre en Netflix. La serie ha tenido muy buena acogida entre el público y la crítica.…
Accidente laboral en el teletrabajo Desde el mes de marzo del 2020, a consecuencia de la crisis sanitaria ocasionada por la Covid-19, existen trabajadores que han dejado de trabajar totalmente de forma presencial, dependiendo de los acuerdos internos en las empresas, pasando a combinar el trabajo de forma presencial en las sedes de las compañías…
Jubilación del empresario La jubilación del empresario individual producirá la extinción del contrato de trabajo siempre y cuando cese la actividad empresarial y nadie la continúe desarrollando. Los trabajadores afectados por esta extinción tendrán derecho a la prestación por desempleo y a una indemnización por importe de un mes de salario. Una de las causas…
Calendario laboral para el 2023 El pasado 14 de octubre fue publicado en el BOE, la relación de fiestas laborales para el año 2023, de ámbito nacional y Comunidades Autónomas. El año 2023 tendrá 12 días laborables que serán festivos, nacionales y autonómicos, y, según el calendario laboral publicado, el 2023 estará cargado de puentes…
Claves para cumplir con el registro horario de los trabajadores El registro horario de los trabajadores, desde su implantación ha generado diversas dudas en cuanto a su cumplimiento y en un formato fiable que no permite la manipulación. Pero la Audiencia nacional, en una reciente sentencia, sostiene que, aunque el formato papel es válido, no…
¿Qué debo hacer en caso de jubilación de mi jefe? En el caso de una jubilación por las situaciones que existen como un cierre empresarial por jubilación, la legislación española intenta garantizar la plena aplicación de los derechos de los trabajadores, así como de los acreedores. Los derechos de los trabajadores cuando el empresario se…
Acuerdos de confidencialidad Cada vez más las empresas adoptan metodologías de trabajo, como el teletrabajo o trabajo hibrido, que implican tratar a diario volumen de datos y en ocasiones datos importantes para la empresa. Con el avance de la tecnología y el contexto de los últimos años, un acuerdo de confidencialidad se convierte ante estas…
Diferencias entre un contrato fijo discontinuo y un contrato indefinido Limitar la contratación temporal e impulsar el carácter indefinido de las relaciones laborales entre trabajador y empresario, es uno de los principales objetivos de la reforma laboral aprobada el pasado diciembre del 2021. A continuación, vamos a explicar las diferencias entre un contrato fijo discontinuo…
En octubre de 2020 se aprobó y publicó el Real Decreto 902/2020, el cual establece la obligación para todas las empresas de tener un registro retributivo desde el día 14 de abril de 2021. Además, el RD 902/2020 establece otro mecanismo que busca solventar la brecha salarial entre hombres y mujeres. Y las empresas que…
Desde principios de este año 2022, se han producido cambios sustanciales en la tramitación y gestión de las Notificaciones electrónicas (NEOS en adelante), que afectan a todos los obligados a comunicarse con todas las Administraciones Públicas y Organismos Públicos, como son todo tipo de sociedades, asociaciones, fundaciones, comunidades de bienes entre otros. El gran cambio…
