Des de març, el Reial decret-llei 6/2019, d’1 de març, modificant la Llei orgànica 3/2007, de 22 de març, per a la igualtat efectiva de dones i homes. Aquesta llei va establir un termini màxim de tres anys perquè les empreses elaborin el seu Pla d’igualtat i l’inscriguin en el Registre. Aquest Pla d’Igualtat haurà…
DetailsQuan una empresa realitza un lliurament de béns, aquesta es considera subjecta i no exempta d’IVA i ha de repercutir l’impost. No obstant, en determinats casos en els quals l’empresa no va poder deduir-se l’IVA en adquirir aquests béns, tampoc cal que repercuteixi aquest impost en vendre’ls, ja que es considera un consumidor final, suportant…
DetailsEl Tribunal Constitucional (TC) ha tombat part de la llei catalana de l’habitatge, que limita els preu dels lloguers en zones tensionades. La norma obligava a congelar o abaixar el preu dels lloguers a les zones amb “tensió” residencial de les 60 ciutats catalans amb ,és de 20.000 habitants, tot i que en quedaven exempts…
DetailsSi Hisenda, altra Administració Pública o jutjat li comuniquen que embargui el salari d’algun treballador, tingui en compte que el salari embargable el 2022 ha augmentat a 1.000 euros mensuals, que és el nou salari mínim interprofessional (SMI). Quina part del salari és embargable? Per tant, si la seva empresa rep una diligència d’ embargament…
DetailsEn aquest exercici 2021, tenim novetats i modificacions substancials com a conseqüència de la sentència del Tribunal de Justícia de la Unió Europea, de 27 de gener de 2022, en què s’ha dictaminat que determinats aspectes del règim jurídic associat a l’obligació de declaració de béns i drets a l’estranger (model 720) són contraris al…
DetailsL’evolució del Salari Mínim Interprofessional (SMI) durant els últims anys ha estat marcada per la situació que travessaven les empreses per la pandèmia. A la fi de setembre, el Govern va aplicar una pujada del SMI fins als 965 €. I després de diverses setmanes d’espera, s’ha publicat en el BOE el Real Decreto Ley…
DetailsSi s’està plantejant donar les participacions de la societat als seus fills, li convé saber que existeixen incentius per a la transmissió d’empreses familiars en l’Impost de Successions i Donacions (ISD) i en l’Impost sobre la Renda de les Persones Físiques (IRPF), tant en les donacions en vida, com en la successió en cas de…
DetailsEl Govern ha aprovat la nova Llei de Startups amb alguns canvis importants, el principal objectiu dels quals és establir un marc normatiu que permeti donar suport a la creació i creixement de Startups a Espanya. Amb la finalitat d’atreure inversió, talent internacional i emprenedoria basada en la innovació i digitalització. Dins del paquet de…
DetailsEl passat 22 de febrer de 2022 s’ha publicat el Reial Decret 152/2022 que regula el Salari Mínim Interprofessional i que serà vigent des de l’1 de gener. Els seus aspectes més destacats són: Quantia del Salari Mínim Interprofessional El salari mínim per qualsevol activitat queda fixat en 33,33 euros/dia o 1.000 euros/mes, a jornada…
DetailsSi tu i els teus socis han realitzat préstecs a la teva empresa per finançar-la i no com una aportació de capital, amb l’objectiu de recuperar la seva inversió en qualsevol moment o en el temps pactat, fins que la societat guanyi liquiditat per retornar-los parcialment o totalment. Tanmateix, en situacions de crisi com l’actual,…
Details
